Sixpack – Was uns von anderen abhebt

1. Bei uns werden Sie von geschulten Fachleuten beraten – nicht von (noch) unerfahrenen Praktikanten. Der Markt ist eng, unsere Schultern aber breit genug. Freundlichkeit gesellt sich bei uns zu Fachkompetenz und Marktkenntnis. Bei Stolle Ringshausen-Placements gilt „one face to the customer“ – wobei sich unsere Kompetenzen untereinander ergänzen.

 

2. Andere reden viel von KI-Anwendungen, wir benutzen sie. Schnell, digital und effektiv zu den richtigen Personallösungen.

 

3. Wir können durch Quick- und Team-Checks relevante Erfolgsbedingungen etwa im Bereich der Unternehmenskulturanalyse durchführen. Damit erhöhen wir den Grad der Passung und damit auch die Wahrscheinlichkeit einer dauerhaften Zusammenarbeit mit neuen Kolleg:innen.

 

4. Wir denken ganzheitlich und sehen Personalberatung im Kontext zu den übrigen Unternehmensfunktionen. Wir können mit Ihnen den strategischen Kurs Ihrer Firma vor dem Hintergrund der aktuellen globalen Lage systematisch überprüfen und anpassen. Mit einem Audit Ihrer HR-Abteilung können wir Sie unterstützen, Ihr Unternehmen kontinuierlich effektiv weiterzuentwickeln.

 

5. Unsere Berater haben global in unterschiedlichen Branchen und Ländern ihre Erfahrungen als Linienmanager und/oder Unternehmensberater oder auch als Unternehmer erworben. Daher können wir Ihnen mit unserem Netzwerk passgenau die Kompetenzen und Kolleg:innen zur Verfügung stellen, die eine Lösungsfindung in Ihrem speziellen Fall optimal unterstützten.

 

6. Da Sie es bis hierhin geschafft haben: Warum Sixpack? Wir stärken stetig unsere Mitte und wissen, dass wir nur im Verbund gut funktionieren. Ja, und zugegeben, auch wir haben Träume.